隨著台灣進入高齡化社會,許多家庭迫切需要專業的外籍看護工協助長者日常生活照顧。根據勞動部規劃,自2025年8月1日(114/08/01)起,外籍看護申請新制放寬將正式上路。其中最大亮點,就是80歲以上長者免巴氏量表評估,即可直接申請家庭看護工。這項政策,對長期需要照護支持的家庭來說,無疑是重大利多。
一、外籍看護新制放寬的背景與目的
過去,家庭看護工申請流程中,雇主必須先到醫院完成「巴氏量表」評估,確認被照顧者的失能程度達標,才能申請外籍看護工。然而,高齡長者普遍需要協助,因此繁瑣的評估程序,往往成為家庭的負擔。
隨著2025/08/01起外籍看護新制放寬,明確規定:
1. 年滿80歲以上的長者,可免除巴氏量表評估,直接申請。
2. 70至79歲癌症第二期以上患者,同樣可免經評估。
二、家庭看護工申請重點提醒
即使新制放寬,雇主在申請過程中仍需準備完整文件並配合相關規定。
倍斯特人力仲介將全程協助,從文件準備、送件到核准,確保雇主能順利完成聘僱,避免因細節疏忽而延誤時程。
三、為什麼選擇倍斯特人力仲介
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四、外籍看護工教育訓練與後續支持
許多雇主擔心外籍看護工語言不通或照護技巧不足。為此,倍斯特人力仲介特別強化外籍看護工教育訓練:
1. 中文基礎會話訓練
2. 照護技能與臨床情境模擬
3. 文化適應與生活習慣建立
同時,倍斯特人力仲介成立專屬LINE官方帳號提供即時客服,讓雇主能隨時獲得協助,確保家庭看護工在申請流程及後續服務上皆能更加順暢。
外籍看護工新制放寬申請條件-新制放寬,安心照護
隨著外籍看護工申請新制放寬,80歲即可免巴氏量的政策推出,為無數家庭帶來希望。因為申請程序更簡單、照護服務更即時,使人力仲介的專業度更顯重要。
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